Keeawayt
- Nimi: Ronnie Kwesi Coleman
- Ikä: 35
- Kielet, joita hän puhuu: englanti ja venäjä sujuvasti sekä vähän "rikkoutunutta Twiä".
- Pelattava suosikkipeli: Shakki. Hän jopa piti kerran vuoden tauon töistä kilpaillakseen shakkiturnauksissa ja saavutti asiantuntijatason.
- Avainlainaus tai motto, jonka mukaan elät: "Miten teet kaiken, teet kaiken. Kaiken mitä teen, yritän olla harmoniassa."
Kaksi vuotta sitten Ronnie Kwesi Coleman oli yksi Meaningful Gigsin perustajista, kun hänellä oli vaikeuksia saada yhteyttä huipputeknologioihin ja suunnittelijoihin. Inspiraatio sai Colemanin halusta yhdistää mustat tuotesuunnittelijat ja -kehittäjät ympäri maailmaa parempiin työmahdollisuuksiin.
Tätä varten hän ja hänen tiiminsä loivat alustan mustien suunnittelijoiden verkoston kanssa, jotka asiantuntijat ovat tarkastaneet. Meaningful Gigs tekee yhteistyötä työnantajien kanssa ja valitsee suunnittelutiimejä verkostostaan käsin. Startup-yrityksen tehtävänä on ohjata ihmisiä hyödyntämään kaikkia potentiaaliaan datan avulla.
"Syy tähän tehtävään on se, että se tulee omasta henkilökohtaisesta tarinastani sellaisena, jolla ei ole kovin perinteistä taustaa, olen aina ollut kiinnostunut siitä, mikä saa jonkun saavuttamaan täyden potentiaalinsa", Coleman kertoi. Lifewire puhelinhaastattelussa.
Kuinka kaikki alkoi
Coleman on ukrainalainen, ghanalainen ja juutalainen. Hän syntyi Ukrainassa, sitten hänen perheensä muutti joksikin aikaa Englantiin. Kun hän oli noin 10-vuotias, he muuttivat Ghanaan, ja Coleman tuli lopulta Yhdysv altoihin 19-vuotiaana. Hän muutti tänne opiskelemaan yliopistoon, mutta keskeytettyään perheensä tragedioiden vuoksi hän alkoi tutkia uraa tekniikan alalla.
"Se pakotti minut todella harkitsemaan uudelleen, mitä haluan tehdä", Coleman sanoi. "Aloin vain oppia verkossa ammateista ja pystyin menestymään ilman korkeakoulututkintoa."
Keskittyään urapolulle tekniikan alalla Coleman kertoi hakevansa töitä yli 100 startupissa, ja useimmat hylkäsivät hänet ennen kuin hän siirtyi myyntiedustajaksi HyperOffice-nimiseen yritykseen Rockvillessä, Marylandissa vuonna 2010. Tämä on silloin, kun hän rakastui startup-kulttuuriin ja rakentamiseen tyhjästä. Hänestä tuli perustajajäsen StayNTouchissa, yhtiössä, joka rakensi SaaS-pohjaisen mobiilihotellikiinteistönhallintajärjestelmän. Shiji osti sen alun perin vuonna 2018, mutta MCR osti sen äskettäin 46 miljoonalla dollarilla.
StayNTouchista poistumisen jälkeen Coleman vei jonkin aikaa selvittääkseen, mitä hän todella halusi tehdä. Kun hän näki tilaisuuden kaventaa kuilua lahjakkaiden suunnittelijoiden ja työnantajien välillä, jotka saattavat jättää heidät huomiotta, hän otti tämän harppauksen.
Olen aina ollut kiinnostunut siitä, mikä saa jonkun saavuttamaan täyden potentiaalinsa.
Yksi asia, jonka kanssa Coleman kamppaili yrittäjämatkallaan, oli yhteyden luominen luotettaviin mentoreihin ja neuvonantajiin, mikä esti hänen ammatillista kehitystään, sillä näin hän kieltämättä oppi parhaiten. Valitettavasti hän tapasi hyödyttömiä ihmisiä, joten hän otti askeleen taaksepäin luodakseen arvoja, jotka olisivat hänen työnsä ja suhteensa keskiössä.
"Katsoin, miltä nämä neuvojat ja mentorit näyttivät paperilla, mutta en oikein ymmärtänyt heidän luonnettaan", hän sanoi.
Näihin arvoihin kuuluvat rohkeus, jyrkkyys, myötätunto ja rehellisyys. Nämä ovat arvoja, joiden mukaan hän elää, ja arvoja, joita hän etsii ihmisistä, joita hän valitsee ohjaamaan häntä jatkaessaan oppimistaan. Jeff Grass, Hungryn toimitusjohtaja, on ollut avulias mentori Colemanille, varsinkin kun hän on rakentanut merkityksellisiä keikkoja.
Pidä silmällä kasvua
Coleman keskittyy kasvuun tänä vuonna Meaningful Gigsissä. Hän kertoi, että yritys on lähestymässä miljoonan dollarin siemenrahoituskierrosta, jota Colemanin mukaan ei ole ollut helppo napata. Hän sanoi, että hän on käynyt yli 300 keskustelua ihmisten kanssa luodakseen yhteyksiä sijoittajiin tai vain pyytääkseen neuvoja nostamiseen. Hän sai 90 % "ei" ja pari ihmistä, jotka sanoivat "kyllä" ennen kuin varmisti yhtiön ensimmäiset suuret sijoitukset.
"Se oli äärimmäisen haastavaa, koska se oli ensimmäinen kerta, kun keräsin, eikä minulla oikeastaan ollut tätä sijoittajaverkostoa tai rikasta perhettä ja ystäviä, joihin voisin päästä käsiksi", hän kertoi. "Suurin osa siitä oli karkeaa, pelkkää vaivankäyttöä. Opin paljon kokemuksen kautta."
Meaningful Gigs on kasvanut v altavasti pandemian aikana, varsinkin kun yritykset ovat avoimempia palkkaamaan etätyöntekijöitä. Tällä uudella rahoituksella yhtiö aikoo palkata neljä uutta työntekijää ensimmäisellä neljänneksellä. Tällä hetkellä tiimissä on viisi kokopäiväistä työntekijää, ja suunnitelmissa on lisätä kaksi myyntiedustajaa, markkinointihenkilö ja toinen insinööri. Coleman haluaa myös ottaa yhteyttä useampaan yrityskumppaneeseen tänä vuonna.
"Yksi niistä asioista, joista olemme erittäin innoissamme, on se, että skaalaamme koko tuotetta. Yksi tärkeimmistä asioista, joista aloitimme, oli vain suunnittelijoiden yhdistäminen työhön", hän kertoi. "Haluamme luoda 100 000 ammattitaitoista työpaikkaa afrikkalaisille, ja näimme, että jos vain yritämme löytää parhaista parhaat, emme ehkä saavuta tavoitettamme. Meidän piti auttaa helpottamaan sitä."
Syy tähän tehtävään on se, että se tulee omasta henkilökohtaisesta tarinastani henkilönä, jolla ei ole kovin perinteistä taustaa.
Tämän mukaisesti Meaningful Gigs on rakentanut skaalaustuotteen, joka auttaa suunnittelijoita kehittämään taitojaan vastaamaan paremmin työmahdollisuuksia. Uusi tuote perustuu Angela Lee Duckworthin Grit-kehykseen. Viime kädessä yritys haluaa auttaa teknikoita siirtymään aloittelevista suunnittelijoista harjoittelijoiksi ja ammattilaisiksi omilla aloillaan.
"Ajan mittaan tehty ponnistus on arvokkaampaa kuin lahjakkuus", hän sanoi. "Saatat aloittaa lahjakkaana, mutta ihmiset, jotka todella ponnistelevat pitkään, ovat lopulta menestyneempiä ja heillä on enemmän saavutuksia."
Etätyön jatkuessa trendissä, Coleman keskittyy soveltamaan neljää ydinarvoaan kaikessa työssään, kun Meaningful Gigs valmistautuu suureen kasvuun tänä vuonna.
